Admissão do colaborador é a primeira etapa onde cria o vínculo entre Empresa x Colaborador. Sendo a primeira e mais importante onde alguma informação erradas ou divergentes podem gerar muita dor de cabeça ao empregador. Por esse motivo precisamos ter muita cautela ao realizar uma admissão.
Com os grandes avanços da tecnologia temos inúmeras ferramentas que podem está auxiliando os processos do DP, e uma delas é Admissão Digital.
Porque realizar admissão de forma digital?
A admissão digital é realizada cerca de 80% pelo próprio colaborador, onde é informado os dados pessoais (Nome, Data de nascimento, filiação, Endereço, Escolaridade) e documentação (RG, CPF, CTPS). Conforme o cadastro for sendo realizado o responsável do DP vai tendo acesso as informações preenchidas.
Como realizar uma admissão Digital?
- O DP vai enviar o convite de boas-vindas junto com o Link de acesso
- Pelo link de acesso o colaborador vai poder realizar o cadastro das informações pessoais e anexar os documentos obrigatórios, após dar ciência no respectivo termo de aceitação da LGPD concordando em incluir seus dados.
- Após finalizar o preenchimento o DP irá validar as informações
- Depois do DP finalizar as informações restante da admissão como cargo, salário, horário entre outros, admissão será finalizada e gerado a documentação contratual.
Admissão Digital trás para sua empresa um novo modo de ver as rotinas do DP, trazendo inovação e agilidade para todo time e garantindo o cumprimento da legislação trabalhista. Onde com a substituição de rotinas informatizada deixando a burocracia e a geração de toneladas de papéis.
Para isto é necessário um software de confiança e praticidade. Nosso sistema já conta com essa excelente ferramenta de admissão digital, gerando praticidade, confiabilidade e a melhor experiencia do mercado atual.